近期，襄垣县在处理一起涉及“三跨三离”的欠薪案件中，始终秉承“以人民为中心”的工作理念，强化组织领导，创新方式方法‌，多元联动发力，成功为劳动者追回欠薪，切实维护了农民工合法权益和社会和谐稳定。

面对这起复杂的欠薪案件，襄垣县没有回避推诿，直面矛盾，积极寻求解决方案。县委、政府主要领导召集亲自召集县政法委、公安局、信访局等单位负责人，对贯彻落实相关信访工作规则、推动化解处理欠薪事项以及在全县范围内开展欠薪排查进行周密安排部署。

在化解这起“三跨三分离”信访事项的过程中，襄垣县始终坚持讲大局、讲担当。全县政法部门、信访部门将推动化解该信访事项作为落实《信访工作条例》的实际举措，共同研究、共同推动解决。

为确保欠薪案件的顺利化解，襄垣县采取高位推动、建立专班的策略。县信访局全力做好党政领导亲自包案、主管主办、高位推动的协调服务保障工作。同时，相关镇、经开区建立专班，制定具体方案，明确任务。加强了事发地、户籍地、常住地之间的沟通对接和协调联动，落实职能部门责任。按照“专项整治+系统治理”工作机制要求，坚持法治思维、法治方式，聚焦主责主业，坚持齐抓共管，形成工作合力。

在推动化解“三跨三分离”信访事项的过程中，襄垣县始终注重实干和实效，按照县内、县外两个类型分批交办。为构建有效的信访工作日常机制，推动建立“党委副书记+党委政法委书记+公安局长+N”的模式。对于交办的信访事项，实行清单管理、闭环运行、挂图作战的方式，确保按照规定时限推进化解工作。

最终，在全县各级各部门的共同努力下，这起涉及“三跨三离”的欠薪案件得到了成功化解。下一步，襄垣县将坚持标准不降、劲头不松，扎实推动欠薪问题源头治理、系统治理、依法治理、综合治理，切实保障农民工获取工资报酬的合法权益，有效维护社会公平正义和安全稳定，为襄垣县高质量发展提供有力支撑。