2022年长治市城镇非私营单位就业人员年平均工资为89510元，比上年增加11228元，名义增长14.3%。扣除价格因素，实际增长11.7%。在岗职工年平均工资为92118元。

按行业门类分组的城镇非私营单位就业人员年平均工资详见表。

　2022年长治城镇非私营单位分行业就业人员年平均工资

　　单位：元，%

行业

2022年

2021年

增长速度

合计

89510

78282

14.3

农、林、牧、渔业

35770

48441

-26.2

采矿业

125368

106869

17.3

制造业

73108

68345

7.0

电力、热力、燃气及水生产和供应业

82529

78160

5.6

建筑业

85400

72901

17.1

批发和零售业

75735

72128

5.0

交通运输、仓储和邮政业

48882

46303

5.6

住宿和餐饮业

38868

37636

3.3

信息传输、软件和信息技术服务业

94550

87473

8.1

金融业

99137

84805

16.9

房地产业

43442

41423

4.9

租赁和商务服务业

46194

42833

7.8

科学研究、技术服务业

58759

60412

-2.7

水利、环境和公共设施管理业

36151

31208

15.8

居民服务、修理和其他服务业

29667

40601

-26.9

教育

85493

74045

15.5

卫生和社会工作

87165

70902

22.9

文化、体育和娱乐业

56637

49293

14.9

公共管理、社会保障和社会组织

71062

64463

10.2

 注：表中增长均为名义增长。

附注

1.指标解释

（1）单位就业人员：指在本单位工作，并由单位支付劳动报酬的人员。

（2）工资总额：根据《关于工资总额组成的规定》（详见官网 http://www.stats.gov.cn/xxgk/zcfggz/tjxzfg2020/201708/t20170803_1758101.html），工资总额是指本单位在报告期内（季度或年度）直接支付给本单位就业人员的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。

工资总额是税前工资，包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所得税、社会保险基金和住房公积金等个人缴纳部分，以及房费、水电费等。

工资总额不论是计入成本的还是不计入成本的，不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的，均应列入工资总额的计算范围。

（3）平均工资：是指在报告期内单位发放工资的人均水平。计算公式为：

 

2.统计范围

城镇地区非私营法人单位和统计上认定的视同法人单位的产业活动单位。具体包括国有单位、城镇集体单位、联营、股份制、外商投资、港澳台商投资等单位。

劳动工资统计主要统计法人单位的就业人员，而个体就业人员、自由职业者等非单位就业人员不在工资统计范围内。　　

3.调查方法

根据国家统计局制定的《企业一套表统计调查制度》和《劳动工资统计调查制度》，对一套表法人单位采用全面调查的方法，对非一套表法人单位采用抽样调查的方法。

4.行业分类标准

劳动工资统计的行业分类标准按照《国民经济行业分类》（GB/T4754-2017）执行。

5.上年基期数据以正式出版的《长治统计年鉴-2022》为准。